自2010年10月被市委、市党务公开领导小组确定为全市党务公开试点单位后，市审计局党组高度重视，严格按照市委规定，结合政务公开，全面推进党务公开。每年都把党务公开工作作为一项重要任务专题研究和部署，积极探索具有审计机关特色的有效途径和方法，坚持公开工作重在持续提升，重在求实求效，重在平时细节，重在特色亮点，进一步深化党务公开工作的认识，在全局形成了“以公开为原则，以不公开为例外”的浓厚氛围。2011年该局党务公开工作在市纪委项目化管理评选中，位居市直单位参评项目榜首荣获一等奖。2012年又继续将此项工作上报市纪委作为项目化运作持续推进。今年以来，该局不断总结、深化、创新和提升党务公开工作，在公开时机上更及时，公开内容上更细化，公开形式上更丰富，公开程序上更完善。凡属上级规定公开的事项，干部群众普遍关心的重点热点问题，除依照法律、法规需要保密之外，都及时全面公开。对领导班子成员分工、审计程序、审计纪律、法律责任、审计执法依据等进行长期公开；对培养发展党员、集资建房各环节、福利救济、人事调整、中层干部竞争上岗、职称评定、奖惩评先评优等方面进行即时公开；在行使审计监督权过程中，向被审计单位公开审计计划、审计承诺、审计程序、审计纪律、审计处理、审计整改、审计回访等各环节事项。2012年又着重公开了以下几项重点内容：

   一是财务公开，重点公开“三公经费”情况。每半年召开一次全局人员大会，由办公室主任公开行政经费、审计事业费的收入、支出情况，并详细公开了当年新购置车辆及公务用车运行、因公出国（境）、公务接待等支出、增减变化情况及原因分析；负责政和花园建设的领导公开基建投资概算、资金使用、工程进度等情况。通过财务公开，让每位同志都对经费使用情况了然于心，保障了全体干部职工对财务工作的知情权、参与权和监督权，进一步增强财务工作的透明度，实现阳光民主理财，真正把有限的经费用于发展审计事业。

   二是审计工作质量考核和精品审计项目评选结果公开，营造争先创优的浓厚氛围。2011年，该局修订完善了年度审计工作质量考核办法，形成涵盖审计质量、审计成果、信息化建设、信息宣传、廉政建设、精神文明建设、审计日常管理等内容的综合性激励约束机制，并以此进行评先表彰。为了充分发挥考核结果的激励作用，有利于各科室查找自身不足，互相学习取长补短，调动全局争先创优的积极性，今年，该局把业务科室审计工作质量考核得分情况及精品审计项目评选得分情况在公开栏进行了公开，力求通过绩效考核促进提高审计质量，在全局形成工作高标准严要求、奋力争先的良好氛围。

   三是审计决定落实情况公开，跟踪督查审计决定和移送处理事项的落实，提升审计工作质量。审计质量是审计工作的生命线，审计决定是审计机关实施审计后依法出具的具有法律效力的文件，包括审计决定、审计移送处理书、审计报告中的建议和意见、审计建议书等。审计实施结束只是完成审计项目的一半，审计查出的问题落实整改到位、审计建议得到被审计单位的采纳才能真正发挥审计监督的职能作用。为加大审计落实整改力度，保证审计事项件件有落实，事事有回音，该局成立了纪检组、监察室、法制科、机关党委、人事科组成的督导组，负责跟踪督导落实全局审计决定和移送处理事项，定期向局党组进行汇报反馈，并在局党务公开栏予以公开。通过督查并适时公开，促进了审计人员工作思路的转变，加大被审计单位整改落实力度，使被审计单位的违纪违规问题得到纠正，漏洞得以堵塞，从根本上和源头上解决问题，也使审计成果得到最大限度的利用。（市局纪检组监察室）